We willen dat iedereen veilig is onderweg en aan het eind van de dag ook weer veilig thuiskomt.
Met meer dan driehonderd collega’s, verdeeld over tien vestigingen in Nederland leveren we allerlei diensten en producten voor de invulling van tijdelijke en permanente verkeerssituaties.
Alles wat TSNed doet is gericht op het verbeteren van veiligheid, doorstroming en bereikbaarheid.
Ben jij die daadkrachtige en accurate teamspeler die onze projectcoördinator kan ondersteunen ? Solliciteer dan nu!
Bij ons krijg je in een korte tijd veel verantwoordelijkheid, uitdaging, afwisseling én gezelligheid. Als je daarvan houdt, pas je perfect in ons team bij Traffic Service Nederland! Je hebt veel vrijheid en de kans om je te ontwikkelen en naast het harde werken zorgen we voor gezelligheid tijdens het werk én daarbuiten. Van samen lunchen en darten tot de zomer BBQ. Spreekt dit je aan? Lees dan gauw verder.
Wat ga je doen?
Je werkt zorgvuldig mee aan de voorbereiding van zowel grote als kleinere projecten in de omgeving van Oosterhout;
Je vraagt materieel (bordjes, hekjes, bussen etc.) aan in ons programma 4PS;
Je maakt een overzicht van de gemaakte kosten per project en overlegt deze met de klant;
Onder leiding van een ervaren projectcoördinator, die tevens je buddy is, ga je zelfstandig kleine werken uitvoeren ;
Je maakt een werkoverdracht naar onze monteurs verkeersmaatregelen;
Ook gaan we je begeleiden in het klantcontact.
Wat zoeken we in jou?
Je hebt een afgeronde MBO opleiding;
Je beschikt over een rijbewijs B;
Je bent communicatief vaardig, accuraat, flexibel, resultaat- en servicegericht;
Je bent woonachting in de omgeving van Oosterhout.
Hoe ziet je team eruit?
Omdat je als junior begint, koppelen we je aan een projectcoördinator, die jij gaat ondersteunen en die jou gaat begeleiden in de wereld van tijdelijke verkeersmaatregelen.
Zo hopen we dat jij jezelf ontwikkeld naar een volwaardige projectcoördinator op termijn.
Wat bieden wij jou?
Elke maand een salaris tussen €2.490,- en € 2.825,- bruto op basis van 40 uur. (Dit is afhankelijk van het aantal jaren (relevante) werkervaring;
Een 4-wekelijkse verloning, wat betekent 13 salarisperiodes per jaar;
Bonus op basis van doelstellingen +winstdeling;
35 vrije dagen o.b.v. 40 uur per week;
Laptop en telefoon van de zaak;
Goede pensioenregeling;
Verschillende opleidingsmogelijkheden; je leert bij ons een uniek vak en er zijn veel doorgroeimogelijkheden;
8% vakantiegeld;
Reiskostenvergoeding € 0,23 per km ( max. 100 km per dag woon-werkverkeer).
* Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld*